充值多少送多少属于多少折

这取决于具体的促销活动，多是9折、8折或更低。

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充500送200实际是打几折，是500除700，还是300除500

大约打七折。是500除700。

充500送200实际是打几折，相当于700元的东西，花了500元。

500/700 = 0.71428571428571。

500÷700≈0.7，就是大约打七折。

扩展资料：

打折的计算方法

1、原价×（折扣÷10）

例如：原价是70元，打三折，就是：70×（3÷10）=21。

例如：打八折，就是：原价×80%。

2、原价×折扣/10

例如：原价是40元，打五折，就是：40×5/10 =20。

3、原价×0.折扣

例如：原价是100元，打一折，就是：100×0.1=10。

总价法：购入存货到，“存货”或“购货”账户按总价计价，会计只反映享受了的折扣（以“购货折扣”反映）。

净价法：购入存货时，“存货”或“购货”账户按扣除折扣后的净价计价，会计只反映未享受的折扣（以“丧失的购货折扣”反映），丧失的折扣作为期间成本。

备抵法：购入存货时，“存货”或“购货”账户按扣除折扣后的净价计价，“应付账款”以总额计价，差额计入备抵账户“备抵购货折扣”。

在净价法和备低法下，丧失的哲扣不构成存货的成本，而作为财务费用处理。从这个意义上讲，净价法和备抵法正确地反映了存货成本－销售价格减全部可获得的折扣，与此相一致，总价法应当将已享受的购货折扣从存货的成本，它包括了丧失的购货折扣。尽管净价法优于总价法，但总价法因操作简便而得到广泛运用。

600/（600+100）＝600/700＝0.8571约为8.6折

1000/（1000+200）＝1000/1200＝0.8333约为8.3折

2000/（2000+500）＝2000/2500＝0.8为8折

分别是：8.6折，8.3折和8折

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